发冷饮、送关怀
近日来,炎炎夏日,高温灼人,热浪持续袭击,气温节节攀升。在高温环境下生产作业的一线员工总是牵动着公司领导的心。
今年与往年不一样,企业生产线上依然忙得热火朝天,奋战在生产一线的员工,更是备受酷暑“烤”验。面对酷暑高温,带着对一线员工的浓浓关爱之情,防止职工因高温中暑,进一步关心职工做好防暑降温工作,强调员工劳逸结合,保证身体健康,愉快工作。公司领导先后实行让员工中午延长午休时间以及最近每天下午发放冷饮,让员工们感觉到夏日送清凉的感觉。公司安排每个部门相关人员领取降温品并及时送到一线,为职工们开展送清凉活动,不仅可以拉近了领导与职工之间的距离,也让更多职工感觉到有领导在牵挂着,职工们也多了一份沉甸甸的责任,领导给奋战在生产一线的职工们送去更多的“清凉关怀”,鼓舞着职工们的干劲,也增强了整个团队的号召力和凝聚力。
高温炎热的天气对人的心理和情绪造成负面影响,以致出现心情烦躁、爱发脾气、工作没精神、效率低下等现象,也不利于企业安全生产。在高温天气下,企业把“清凉”送到了职工们的心里,换来的是职工情绪稳定了,心情舒畅了,工作积极性调动起来了,企业安全生产工作就得到可靠的保证。